Мгновенные инсайты и планы действий для управления вовлеченностью сотрудников
Оценка компетенций с продвинутой аналитикой и мгновенными ИПР от GPT
Комплексное HR-решение с технологиями GPT для сбора регулярной обратной связи
Система автоматизации точечного и массового подбора персонала
Цифровой сервис для легкого онбординга. Доступно в мобильной и веб-версии
Система для понятного и прозрачного целеполагания
Для нестандартных задач
Для нестандартных задач
ПО распространяется в виде интернет-сервиса, специальные действия по установке ПО не требуются. Стоимость П О рассчитывается индивидуально.
Управляйте персоналом просто
Отправьте заявку, мы свяжемся с вами и расскажем все детали
Единственная платформа на рынке, которая помогает автоматизировать создание ИПР
Мгновенный ИПР от ИИ
Оставьте заявку
Попробуйте удобную платформу для проведения исследований
ПО распространяется в виде интернет-сервиса, специальные действия по установке ПО не требуются. Стоимость ПО рассчитывается индивидуально.
Что такое ИПР
Индивидуальный план развития (ИПР) — это персональная стратегия профессионального роста сотрудника, синхронизированная с целями компании
Что дает ИПР
Повышение квалификации через обучение, проекты и наставничество
Подготовку к новым должностям или расширению обязанностей
Развитие управленческих и функциональных компетенций на основе обратной связи
Четкую связь между личными целями сотрудника и задачами компании
GPT в «Поток Оценке 360»
ИИ анализирует результаты оценки и формирует ИПР для каждого сотрудника за считанные секунды
Уведомления о новых задачах и напоминания о сроках
Прозрачные метрики успеха
Отображение прогресса в процентах
Добавление задач и отслеживание прогресса по каждому сотруднику
Возможность ставить задачи прямо из отчета
Гибкое распределение приоритетов
Контролируйте выполнение плана развития и поддерживайте мотивацию сотрудников с помощью прозрачных инструментов отслеживания и автоматических напоминаний
Отслеживание прогресса и управление ИПР
Превратите ИПР в реальный инструмент роста сотрудников и бизнеса вместе с платформой «Поток Оценка 360» — без лишней рутины и сложностей
Развивайте сотрудников осознанно и системно
Экономия времени
ИПР от GPT формируется автоматически на основе оценки 360° — готовый план появляется за секунды, а не недели
Гибкость для бизнеса
Планы развития легко настраиваются: можно выбрать, скорректировать или добавить свои задачи — всё зависит от роли и целей сотрудника
Контроль и прозрачность
Контролируйте работу над ИПР: отслеживайте выполнение задач, получайте напоминания о сроках, корректируйте план по ходу работы
Всё в одном месте
От аналитики до контроля — все этапы проведения оценки 360° и работы с ИПР проходят на одной платформе
Полезные материалы
Отчет о результатах оценки 360. Как извлечь из него пользу для вашей команды
Как найти и устранить слабые стороны сотрудника
Профессиональное развитие сотрудника: прокладываем путь к успеху
ПО распространяется в виде интернет-сервиса, специальные действия по установке ПО не требуются. Стоимость П О рассчитывается индивидуально.
Оставьте заявку
Попробуйте удобную платформу для проведения исследований